外資系金融機関に転職するには？
外資系金融機関は、シティーバンクやメリルリンチ証券など知名度が高い金融機関が多いですね。
外資系というと、英語が話せないとダメ、というイメージがありますが、実際はそれほど要求は厳しくないのが実情です。
というのも、マネージャークラスでは本国とのコミュニケーションやレポートで割と頻繁に連絡は取りますが、一般職では顧客は日本人相手ですからそれほど英語は使わないんです。
つまり、昇進するには英語力は必要ですが、現場では日本市場を相手にしてローカライゼーションしているために英語力はほとんど必要ありません。
外資系金融機関は難しい？
外資系金融機関に転職するのは、それほど難しくは無いでしょう。
とはいえ、外資系金融機関の求人というのは、実はそれほど表に出てきません。ほとんどが転職エージェント経由になります。
というもの、外資系の大手では人事選考のスキルを持っていますが、やはり最初に転職エージェントでのフィルターを通した方が、より能力の高い人材を獲得できる可能性があります。
そのために、外資系金融機関への転職は、エージェントを使った方が良いのです。
逆にエージェントを使うことで、あなた自身のスキルも客観的に分析できます。つまり、リクルートエージェントで提供しているキャリア査定というサービスで、あなたの現在のキャリアがどの程度の市場価値があるか分析してくれます。
こうしたキャリアの査定が無料でできるのは驚きですが、リクルートエージェントは、転職エージェントの最大手ですから、外資系を始めいろんな業種の求人情報を持っています。
中には非公開の求人情報もあるほどです。また、無料の求人支援サービスを展開しているために、過去のデータが蓄積されています。
こうした膨大な過去のデータを使いながら、あなたのキャリアを査定したり、キャリア形成を支援してくれます。
ですから外資系金融機関に転職する場合は、リクルートエージェントを使った方が、転職活動がスムーズにいきやすいのです。
リクルートエージェントのキャリア査定と転職支援サービスは無料で利用できます。
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